Sector empresarial rechaza reducción de la jornada laboral
La reducción de la jornada laboral volvió a generar fricciones entre el sector empresarial y las propuestas del Gobierno para su eventual aplicación en el país.Este jueves, representantes de la cúpula empresarial e industrial rechazaron la iniciativa y advirtieron que el contexto económico actual obliga a priorizar el crecimiento, la productividad y la generación de empleos formales.
Con una economía creciendo por debajo de lo esperado, el liderazgo empresarial cuestiona que la reducción de la jornada laboral se coloque nuevamente en el centro del debate nacional. Sostienen que trabajar menos horas podría afectar la productividad, limitar la creación de empleos y alejar al país de las metas de desarrollo proyectadas hacia 2036.
Postura de Copardom y llamado a análisis técnico
La presidenta de la Confederación Patronal de la República Dominicana (Copardom) afirmó que el tema debe abordarse con rigurosidad técnica y tomando en cuenta la realidad productiva nacional.Aunque el empresariado ha marcado distancia frente a la propuesta, el ministro de Trabajo reiteró la necesidad de abrir el debate para avanzar hacia condiciones laborales más humanas y eficientes.
Resultados del plan piloto en 2024
La iniciativa plantea que los empleados puedan realizar en cuatro o cinco horas tareas que normalmente ocupan ocho.En 2024, el Ministerio de Trabajo desarrolló un plan piloto con 492 empleados de seis organizaciones, logrando una reducción promedio del 15 % en las horas laborales semanales.
Según las autoridades, los resultados mostraron disminución del estrés entre los trabajadores y mejoras en los niveles de productividad.