La Asociación Dominicana de Profesores (ADP) elevó la presión sobre el Ministerio de Educación (MINERD) al anunciar que iniciará un plan de lucha si la institución no publica las calificaciones finales de la Evaluación del Desempeño Docente (EDD), el protocolo de revisión y apelación, además de los incentivos y pagos retroactivos pendientes.
El gremio convocó a su Comité Ejecutivo Nacional para una reunión de urgencia el próximo 22 de julio, donde definirá las acciones gremiales e institucionales que emprenderá si el Ministerio de Educación mantiene el retraso en el cumplimiento de los acuerdos suscritos con los docentes.
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ADP exige fechas para resultados, apelaciones y pagos
El presidente de la ADP, Eduardo Hidalgo, afirmó que la incertidumbre generada no responde a decisiones del magisterio, sino al incumplimiento de los compromisos asumidos por el MINERD. En ese sentido, reclamó un calendario oficial que establezca cuándo serán publicadas las calificaciones finales, el protocolo de revisión, reclamación y apelación, así como el desembolso de los incentivos económicos y los retroactivos derivados de la evaluación.
Hidalgo sostuvo que miles de maestros participaron en el proceso confiando en los acuerdos alcanzados con las autoridades, por lo que consideró injustificado que aún no conozcan sus resultados ni los beneficios económicos vinculados a la evaluación.
El gremio recuerda el retraso acumulado en la evaluación
La organización señaló que la Evaluación del Desempeño Docente debió realizarse cada tres años, conforme a la Ley General de Educación 66-97 y al Estatuto del Docente. Sin embargo, recordó que después del proceso de 2017 se produjo un retraso que, según la ADP, afectó los derechos laborales y económicos de los educadores.
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El sindicato destacó que el acuerdo firmado con el MINERD en 2023 permitió reactivar la evaluación y aseguró que acompañó técnicamente cada etapa del proceso. No obstante, advirtió que mantendrá las acciones de presión hasta que cada docente reciba su calificación, pueda ejercer su derecho a revisión y apelación, y obtenga los incentivos y pagos retroactivos correspondientes.